社内SEとして転職するメリット｜ITエンジニアが求人応募する時に知っておくべき事

システムエンジニアになりたいと思い、新卒でも中途採用でもそのための努力をしてきたと思います。
それから会社に入社して新卒、または中途採用でも教育システムが充実している会社なら研修を
してその後働く事になりますが、その前に待期期間があります。経験者でもすぐに就業先が決まる
事はなく、私の経験だと一ヶ月くらいは待機していた事があります。

これが中途採用で未経験となるとかなり長い期間待機する事になりますが、新卒の場合は自社内
開発に関わりながら、徐々にスキルアップしていき、客先常駐できるようになるまで成長してもらう流れが
中小企業では一般的です。もっと大きな企業になると、エンド案件もっていたりしますので、研修後に
客先でテストから入る事もあります。

こういった中で働いていると、一つのプロジェクトが終わるたびに待期期間があり、システムエンジニア
とは派遣で働いていて、雇用と収入は不安定な部分があると実感するようになります。最初にシステム
エンジニアで働くときにイメージするのはカッコイイとか、頭の回転が速い人がやる職業なんて憧れを
もったと思いますが、働いてみるとその華やかなイメージとは少し違っている事に気づきます。

社内SEとして転職するメリット－早い段階から転職活動を始める

働いているシステム開発会社がやたらと雇用が不安定だったりすると、転職を考えるようになります。
そういった時に考えるのが同じ独立系SIerに転職するかという点です。独立系という事は企業との
つながりが何もなく、個別で営業をかけて案件をもってくる事になります。そもそもそういった会社だから
不安定になるのも事実です。

それに嫌気がさしているのであれば社内SEで働くという事も選択肢の一つだと思います。この社内SE
とは会社のシステム開発部門に所属する事になります。独立系SIertとは同じシステム開発でも、働き
方がまったく違います。プロジェクトがあるないに関わらず、待期期間なんてありませんし、雇用が安定
しています。ボーナスも独立系SIerの会社と比べると高めです。人材派遣業ではありませんから、製品
の売れ具合など業績によって支給されるからです。派遣ではないので、就業先に行って働くようなことも
ありません。

システムエンジニアで働いていると必ずいる、面接が苦手な人もずっと同じ会社内で働くので、
面接のたびなにを話そうかとか、受かるかどうか不安になる事もありません。こういうといいことずくめの
感じがしますが、厳しい面も存在します。まず肝心の仕事は基本は要件定義から入る事になりますから、
スキルは高くないと開発スピードにはついていけないこともあるでしょう。

また先ほど待期期間はないと言いましが、待っているだけでは仕事は来ません。社内システムの
どこが改善点で、なにが新しく必要なのか、そういった課題を見つける能力をもっていないと
仕事はできません。よくいわれるアジャイル開発というスタイルもこの社内SEでは良くあります。
したがって今まで現場に設計書があって、それに沿って仕事をしていく流れになれてしまっている
人には向いていないかもしれないです。

そして社内SE求人は少ないという問題もあります。会社の正社員で働きますし、人気の職種であるため
簡単に退職する人も少なく、そう欠員がでるものではないのです。ただそうはいっても雇用の安定は
今まで独立系SIerで働いていきた人にとっては魅力です。開発経験があれば上記の述べた仕事の厳しい
面も仕事に慣れるにつれ克服していけるでしょう。

求人が少ないデメリットは、早い段階から転職活動をする事で、ある程度カバーする事が可能です。
そしてその時には一人で転職活動するのではなく、IT業界専門の転職エージェントを利用しましょう。
ただでさえ少ない転職のチャンスですから、万全の準備が必要になってきます。求人の募集要項から
応募書類の内容も大事です。どんな人材が求められているのか、そこ抑えつつ自分のキャリアでの
アピールポイントはどこなのか、それをプロのアドバイスをもって書き上げて行くことが重要です。

採用人数が少ない求人ほど転職エージェントの利用は必須です。雇用の安定を求めて社内SEを
目指しているのであれば、人材紹介会社に登録して業界の専門知識もったエージェントと一緒に
転職活動することをお薦めします。

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